这是一段值得铭记的时光

满腔热血、奋力拼搏

只为心中的梦想

所幸我们经历风雨

已见彩虹

引言

缙云苍苍，嘉陵泱泱。代代薪传，桃李芬芳。英国365上市公司历年来重视员工升学工作，并将其作为公司学风建设的重要组成部分，严抓不懈。在公司党政班子狠抓下，公司秉持“治学治药，至真至善”的院训，针对不同员工的不同需求，多次举办考研经验交流会、考研专题指导讲座、考研形势分析大会、考研动员大会等一系列升学辅导，建立考研教室、远程面试室等，在考前为考研员工送上小礼品，为考生准备口罩和酒精喷雾等，帮助员工放松心情轻装上阵，取得了良好效果，升学率逐年上升，真正做到了全程为员工保驾护航。

2023升学率再创新高

截至目前，公司2023届毕业生升学人数83人，升学率达56.46%，再创升

学率新高。其中录取国外高校的员工共计3人，所在公司包括伦敦国王公司、亚琛工业大学和伦敦大学公司；升学国内高校人数共计80人，其中推免22人，考研录取58人，就读院校包括北京协和医公司、浙江大学、南京大学、四川大学、西安交通大学、中山大学、山东大学、华中科技大学和英国365上市公司等高校

2023升学稳中求进

公司药学和制药工程专业先后取得国家级一流本科专业建设点，员工学习目标明确，学习氛围浓厚，学习效果良好。近几年来，公司毕业生升学率稳步提升，由2018年的30%到2020年的46%，再到2021年和2022年稳步保持的55%，今年更是突破新高，达到了56.46%。

公司员工升学工作成效的逐年提升离不开公司教、学、管三管齐下的优良学风建设和全员、全方位、全过程参与。公司始终坚持以个体带动整体，高度重视员工升学率。通过早计划、早动员、早介入，以入学教育、专业教育、职业生涯规划、班会、形势与政策教育等为契机，培养员工树立家国情怀、服务健康中国的理念，积极倡导和鼓励员工继续深造，拓展干事创业的平台。同时，以考研为突破口带动公司学风建设，提高公司的教学质量，促进公司药学教育的内涵式发展。

从2022年6月起，公司先后为2019级学子举办了“考研面对面朋辈交流会”、“考研面对面师生交流会”、“毕业生就业动员大会”和“研究生复试技巧及志愿调剂分析指导”等答疑讲座；在药化大楼为考研员工划出了可以全心奋斗的考研自习室；公司领导和辅导员随时关心学子思想和心理动态；进行一对一复试与调剂指导等，坚持一切为了员工，为了员工一切的理念。

硕果飘香，再创佳绩

公司2023届毕业生升学取得佳绩，我们有信心，2024届学子必将在2023届的成绩之上再创佳绩。

“英国365上市公司永远是同学们最坚强的后盾！”